Trao đổi với tỉnh ủy Nam Định, Trưởng Ban Dân vận Thành ủy TPHCM Nguyễn Mạnh Cường đã thông tin về một số kết quả thực hiện dân chủ ở cơ sở trên địa bàn TPHCM. Trong thời gian qua, Ban Thường vụ Thành ủy TPHCM đã ban hành nhiều văn bản quan trọng để cụ thể hóa các chủ trương, quan điểm chỉ đạo của Trung ương, của Thành ủy về xây dựng và thực hiện dân chủ ở cơ sở. Thành phố chú trọng chỉ đạo, đi sâu vào nghiên cứu, hướng dẫn cụ thể những vấn đề mới, khó, vướng mắc trong thực tiễn; vận dụng, phát huy dân chủ cơ sở vào từng lĩnh vực phù hợp với đối tượng và tình hình cụ thể từng địa phương; ban hành các quyết định quy định cụ thể trách nhiệm thực hiện của người đứng đầu cấp ủy, người đứng đầu chính quyền các cấp trong việc lãnh đạo, chỉ đạo và triển khai thực hiện công tác dân vận của chính quyền gắn với dân chủ ở cơ sở, chú trọng khắc phục những vấn đề còn hạn chế tại từng cơ quan, đơn vị, địa phương, góp phần nâng cao hiệu quả thực hiện dân chủ ở cơ sở.

Việc thực hiện dân chủ ở xã, phường, thị trấn, được hệ thống chính trị ở xã, phường, thị trấn phát huy tốt quyền dân chủ trực tiếp của nhân dân tham gia bàn bạc góp ý các công việc gắn liền với lợi ích, nghĩa vụ của nhân dân gắn với phương châm “dân biết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra, dân giám sát, dân thụ hưởng” như: Phong trào thi đua “Dân vận khéo” trong vận động, tuyên truyền nhân dân đồng thuận với chính quyền thành phố triển khai thực hiện các dự án, công trình trọng điểm, chủ trương sắp xếp khu phố, ấp trên địa bàn thành phố, đặc biệt là phong trào hiến đất mở rộng đường (hẻm), đóng góp kinh phí nâng cấp các tuyến đường, hẻm, xây dựng nông thôn mới, lắp đặt camera an ninh, chăm lo các đối tượng, hộ gia đình có hoàn cảnh khó khăn… được nhân dân đồng thuận tham gia thực hiện khá tốt.

Đoàn đại biểu TPHCM trao đổi kinh nghiệm tại tỉnh Nam Định. (Ảnh: Tấn Đạt)

Thành phố cũng phát huy vai trò Nhân dân tham gia thực hiện Chỉ thị số 19-CT/TU ngày 19 tháng 10 năm 2018 của Ban Thường vụ Thành ủy TPHCM về thực hiện Cuộc vận động “Người dân TPHCM không xả rác ra đường và kênh rạch, vì thành phố xanh, sạch, và thân thiện môi trường”. Đây là nội dung do Ban Dân vận Thành ủy tham mưu, theo dõi, phối hợp với các cơ quan có liên quan triển khai thực hiện. Qua vận động cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, đoàn viên, hội viên, các tầng lớp Nhân dân và doanh nghiệp, các tổ chức, chức sắc tôn giáo tham gia đã chuyển đổi hơn 1.000 điểm đen về rác, tồn đọng rác thải, nước thải gây ô nhiễm môi trường thành vườn hoa, sân chơi, công viên, sân tập thể dục… tạo được sự đồng thuận cao trong Nhân dân.

Về thực hiện dân chủ ở cơ quan, đơn vị, các đơn vị đã chủ động rà soát các điểm yếu trong thủ tục hành chính; ứng dụng mạnh mẽ công nghệ thông tin, số hóa dữ liệu ở tất cả các cơ quan; phát huy hiệu quả việc phân cấp, ủy quyền 85 nhiệm vụ của thành phố cho các sở, ngành, UBND các cấp trên 4 lĩnh vực: đô thị - môi trường; kinh tế - ngân sách - dự án; văn hóa – xã hội và tư pháp - nội vụ để nâng cao quyền hạn, chịu trách nhiệm theo thẩm quyền, khắc phục triệt để tình trạng đùn đẩy trách nhiệm; phát huy các đường dây nóng để phục vụ người dân và doanh nghiệp tốt hơn. Làm tốt công tác tiếp dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo, nhất là đối với các vụ việc khiếu nại, tố cáo đông người, phức tạp, kéo dài.

Đồng chí Nguyễn Mạnh Cường trao quà lưu niệm tặng đại diện Tỉnh ủy Nam Định. (Ảnh: Tấn Đạt)

Về kết quả thực hiện dân chủ ở tổ chức có sử dụng lao động, việc thực hiện dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc theo Luật thực hiện dân chủ ở cơ sở, Nghị định số 145/2020/NĐ-CP của Chính phủ, các quy định của Luật Lao động năm 2019 tiếp tục được các cấp, các ngành của thành phố phối hợp tuyên truyền, hướng dẫn triển khai thực hiện. Để đạt được kết quả trong tình hình sản xuất - kinh doanh gặp nhiều khó khăn, các cấp ủy, chính quyền quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo, chú trọng đối với các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước; thực hiện tốt công tác hướng dẫn, tập huấn kiến thức, kỹ năng cho người sử dụng lao động và tổ chức công đoàn; thực hiện đối thoại, tổ chức hội nghị người lao động...; phát huy vai trò của tổ chức công đoàn các cấp nắm tình hình người lao động, phối hợp để thương lượng, giải quyết các trường hợp tranh chấp, hạn chế việc xảy ra ngường việc tập thể, góp phần xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, tiến bộ tại các doanh nghiệp…

Tại chương trình, hai địa phương đã cùng nhau trao đổi, học tập những mô hình, cách làm, kinh nghiệm hay trong triển khai thực hiện dân chủ theo các loại hình ở cơ sở, giúp thành viên đoàn công tác có thêm cơ sở thực tiễn để nâng cao chất lượng tham mưu, tổ chức thực hiện dân chủ ở cơ sở trong thời gian tới.

Sau đó, đoàn TPHCM đã đến tham quan mô hình chính quyền thân thiện tại xã Hồng Quang, huyện Nam Trực, tỉnh Nam Định.