Mỗi năm có trên 141.000 lao động được tạo việc làm mới

Tại phiên giám sát, Phó Chủ tịch UBND TP Trần Thị Diệu Thuý đã báo cáo kết quả thực hiện công tác quản lý nhà nước về lao động và việc làm trên địa bàn TPHCM giai đoạn 2020 - 2025. Thông tin về kết quả thực hiện các chỉ tiêu về đào tạo nghề và giải quyết việc làm đề ra tại Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ TPHCM lần thứ XI, nhiệm kỳ 2020 – 2025, Phó Chủ tịch UBND TP Trần Thị Diệu Thuý cho biết, lao động được đào tạo nghề có chứng chỉ hoặc giấy chứng nhận tăng qua từng năm. Theo đó, tỷ lệ lao động đang làm việc đã qua đào tạo nghề năm 2020 là 86,42%, đến cuối năm 2024 là 88,1%.

Về chỉ tiêu tạo việc làm mới, tỷ lệ thất nghiệp đô thị, năm 2021 - 2024, các thành phần kinh tế đã tạo việc làm mới cho 573.861 lao động, trung bình mỗi năm có trên 141.000 lao động được tạo việc làm mới. Tỷ lệ thất nghiệp năm 2021 là 4,29%, đến năm 2024 giảm còn 3,81%. Dự ước đến năm 2025 đạt 100% chỉ tiêu chỗ việc làm mới; tỷ lệ thất nghiệp đô thị phấn đấu duy trì đến cuối năm 2025 kéo giảm dưới 4%.

Đối với chỉ tiêu cơ bản không còn hộ nghèo theo tiêu chuẩn nghèo cả nước, còn dưới 0,5% hộ nghèo theo chuẩn nghèo TP đến năm 2025, đồng chí Trần Thị Diệu Thuý cho biết, qua 4 năm thực hiện chỉ tiêu giảm nghèo, số hộ nghèo, hộ cận nghèo giảm còn 69.914 hộ, chiếm tỷ lệ 2,76%/tổng số hộ dân TP; trong đó, giảm 37.979 hộ nghèo và 31.935 hộ cận nghèo.

Với kết quả đạt được trên, TP tiếp tục điều chỉnh chuẩn nghèo giai đoạn 2021 - 2025 phù hợp với tốc độ phát triển kinh tế - xã hội của TP và đảm bảo theo quy định của Trung ương tại Nghị định số 07/2021/NĐ-CP ngày 27 tháng 01 năm 2021 của Chính phủ. TP phấn đấu không còn hộ nghèo theo chuẩn nghèo TP giai đoạn 2021 - 2025 trước ngày 30/4/2025, chào mừng kỷ niệm 50 năm Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 - 30/4/2025).

Đồng chí Cao Thanh Bình báo cáo tại giám sát.

Gắn kết đào tạo và sử dụng lao động

Tại phiên giám sát, đồng chí Trần Thị Diệu Thuý kiến nghị Quốc hội, Chính phủ, các bộ, ngành Trung ương tăng kinh phí đào tạo nghề cho lao động thất nghiệp, vì hiện nay kinh phí đào tạo rất thấp (3 triệu đồng) chưa đáp ứng được chi phí đào tạo thực tế. Cùng với đó là cần có các cơ chế, chính sách ưu đãi (thuế, vốn vay, lãi suất…) để khuyến khích các doanh nghiệp đầu tư cho công tác đào tạo, cũng như phối hợp các cơ sở giáo dục nghề nghiệp đào tạo lao động theo hướng “đào tạo song hành”. Một trong những kiến nghị khác là phát triển hệ thống dự báo nguồn nhân lực và thông tin thị trường lao động cấp quốc gia và quốc tế để gắn kết đào tạo và sử dụng lao động.

Tại buổi giám sát, Trưởng Ban Văn hóa - Xã hội HĐND TP  Cao Thanh Bình kiến nghị UBND TP rà soát, thống kê và có giải pháp hỗ trợ hộ nghèo, hộ cận nghèo, hộ có mức sống trung bình sau khi TP điều chỉnh tiêu chí theo Nghị quyết 15 của HĐND TP. Cùng với đó là quan tâm xây dựng hệ thống dữ liệu dùng chung của TP nhằm quản lý số liệu về doanh nghiệp, lao động, trình độ, nghề nghiệp; xây dựng hệ thống dự báo nhu cầu nhân lực hiệu quả; thực hiện tốt việc thống kê di biến động lao động; đổi mới, nâng cao hiệu quả các sàn giao dịch việc làm.

Một trong những nội dung khác là tăng cường công tác quản lý đối với các doanh nghiệp giới thiệu việc làm, doanh nghiệp cho thuê lại lao động; công tác quản lý lao động nước ngoài làm việc tại TP cũng như công tác giới thiệu việc làm trên các trang mạng xã hội hiện nay.